要求：1、30-45岁女性，高中或以上学历，能力优秀者学历可放宽，有护理同行经验优先
2、认真负责人品好、沟通协调能力强、服务意识好
薪资待遇：4000+奖金提成，月综合收入5000-6000，购买社保五险
工作时间：8:00--18:00(中午就餐休息2小时） 月休4天+国家法定假日
工作内容：
1、协助项目经理开展陪护业务工作，完成陪护项目制定的业绩目标，开拓业绩，核算控制成本；
2、护工管理，负责护工的招募培训，陪护日常工作管理，合理配置护工、及时高效调配人力。
3、培训考核：对护理工作的监督检查与日常考核，对护工和岗前进行严格培训，定期开展培训提升护理技能。做好员工考勤，对护工进行综合考评，绩效考核。
4、实施业务管理，保证护理质量。提供优质护理服务，提高患者满意度。及时处理投诉，化解护患医患矛盾，与客户及家属沟通及维系，定期做服务质量回访。
5、对接沟通协作相关工作人员，完善陪护项目管理流程及操作规范。
6、按时完成公司领导交付的其他任务。

工作地址：南雄中医院